Acción Sindical

SINDICALISTAS POR EL CAMBIO DE MEPS

Por: Oscar Alarcón Delgado

Los sindicalistas clasistas luchamos por el cambio de modelo económico, político y social (MEPS). En lo inmediato urge las tareas siguientes:

1.- Respaldar la candidatura de Susana Villarán a la Municipalidad Metropolitana de Lima, así como las candidaturas donde participan dirigentes sindicales en listas que interpretan los intereses de los trabajadores en los distritos, provincias y regiones del país.

2.- Apoyar el referendum de los fonavistas, votando por el SI.

3.- Luchar por el gas para los peruanos participando en la movilización del 12 de octubre.

4.- Solidaridad con los trabajadores, gremios y pueblos en protesta por sus legítimas reivindicaciones.

5.- La acumulación de fuerzas progresistas, democraticas, nacionalistas, de izquierda y antineoliberales,  en un solo referente político social para las elecciones del 2011.

!Unidos todo lo podemos, divididos no somos nada!

RENOVACION DEMOCRATICA EN SINDICATO DE MOYOBAMBA

Por: Oscar Alarcón Delgado

Desde Moyobamba, capital de las orquídeas y de la región San Martín nos remiten la información sobre la elección de la nueva junta directiva del Sindicato de Trabajadores del Poder Judicial Base San Martín – Moyobamba para el período 2010-2011. Esta elección se realizó el sábado 11 de setiembre 2010 cuya Junta Directiva está conformada de la siguiente manera: Miguel Villacorta Marina, Secretario General; Juan Carlos Mego Panduro, Sub Secretario General; Walter Tello Paredes, Secretario de Defensa; Patricia Pisco Tuesta, Secretaria de Organización; Rosa Elena Pérez Ríos, Secretaria de Actas; Eder Demetrio Marín Flores, Secretario de de Deportes y Orlando Huamán Puscan, Secretario de Economía. Felicitaciones y los mejores deseos de muchos éxitos en la gestión sindical para fortalecer el sindicato así como la CGTP Moyobamba.

CGTP: INFORME X AND

Por: Oscar Alarcón Delgado

La X Asamblea Nacional de Delegados (AND) de la Confederación General de Trabvajadores del Perú (CGTP) es la instancia de mayor jerarquía entre congreso y congreso y su realización es la demostración pràctica del ejercicio de la democracia sindical, de la consulta de la dirección nacional a sus bases territoriuales y sectoriales del país, del sector público y privado, de los trabajadores del campo y la ciudad, a la vez que se rinde cuentas de la gestión correspondiente.

La X AND CGTP se realizó el 04.09.10 en el auditorio de la Federación de trabajadores en Construcción Civil del Perú y congregó a cerca de doscientos cincuenta delegados cuya composiciòn de genéro es de 77% varones y 23% mujeres, participando el 83% de la totalidad de nuestras bases afiliadas.

El informe presentado por Mario Huamán Rivera, secretario general de la CGTP, fue aprobado por unanimidad con los aportes de las bases a través de la participación de cerca de cincuenta participantes como oradores,  quienes se pronunciaron sobre los ddiversos aspectos que atañen a los trabajadores como la situación politica nacional, el comportamiento empresarial y del gobierno, cuyo documento completo adjuntamos.

La lucha en defensa del gas para los peruanos es una decisión unánime de los trabajadores que respaldaron las medidas a tomar conjuntamente con las demás organizaciones sociales y políticas. De igual manrea redoblar el trabajo por la acumulación de fuerzas para la construcción de une espacio alternativo de gobierno y de poder para garanatizar los cambios que los trabajadores y el pueblo exigen.

Una importante moción de solidaridad con CCOO y UGT que han convocado una huelga de los trabajadores españoles, para el 29 de setiembre, contra el recorte de derechos laborales y sociales que pretende hacer el gobierno de Zapatero. Los trabajadores y pueblo español levantan una plataforma  denominada !por una Alternativa Social Anticapitalista! para enfrentrar la crisis económica y financiera que afecta a los pueblos de Europa.

Vea documento completo:http://www.cgtp.org.pe/index.php?option=com_content&view=article&id=209:informe-aprobado-en-la-x-asamblea-nacional&catid=32:nacionales

SINDICATOS RECHAZAN PRETENSIONES DE TRASNACIONAL SPCC

COMISION NEGOCIADORA DEL PLIEGO UNICO DE RECLAMOS SUT ILO, SUT  CUAJONE Y ST TOQUEPALA

ANTE LA BURLA Y LA MEZQUINDAD DE SPCC ASAMBLEAS SINDICALES RECHAZAN VIGENCIA DE TRES AÑOS 

En la fecha ha finalizado el plazo extraordinario y adicional que fijaron las Asambleas para explorar la posibilidad de un Convenio de tres años de duración, como era el planteamiento de SPCC. Al vencimiento del plazo ha quedado definitivamente en  evidencia que no vale la pena y que es enormemente desventajoso por la pobreza de las propuestas que constituyen una verdadera ofensa a sus trabajadores y una demostración más del maltrato al personal sindicalizado.

La fórmula de SPCC por tres años de duración se resume en: Aumento al básico anual del 5% (lo que nos dejaría con un poder adquisitivo mermado en más de un 3% respecto a marzo del 2007), bolsa por cierre de pliego de 14 mil, adelanto de utilidades de 21 mil (dinero que a través del reconocimiento por parte de la empresa de un carácter remunerativo, implicaría un dinero que dejaría de ser remanente y aumentaría nuestras utilidades anuales en esa cantidad), adelanto de la vigencia en 3 meses y otros puntos marginales de poca significación. Su “paquete” implica además: negativa a efectuar la categorización, negativa a darle carácter remunerativo a la bonificación por cierre de pliego, etc.

¿POR QUÉ SPCC HA HECHO CUESTIÓN DE ESTADO EN ESTA FÓRMULA?.

La única respuesta posible es porque pretende unilateralmente fijar e imponer a la inmensa mayoría de trabajadores las principales condiciones económicas de los vergonzosos convenios de larga duración que ha celebrado con Sindicatos minoritarios, actuando en forma subversiva en contra del texto expreso de la Ley que señala que “en materia de Negociación Colectiva el Sindicato mayoritario representa a todos los trabajadores de la empresa”. Aquí SPCC intenta invertir el orden legal y natural de las cosas y mediante inexistentes “Negociaciones” con sindicatos sin representación, imponer techos salariales para ésta y para futuras Negociaciones Colectivas, lo cual es una verdadera afrenta a nuestras Organizaciones Sindicales.

Aceptar esta posición implicaría herir de muerte a la Negociación Colectiva y dejar a los Sindicatos representativos sin el derecho a la Negociación Colectiva, por cuanto en la práctica los aumentos al básico y a los puntos económicos estarían siendo fijados por los sempiternos funcionarios de Laborales.

Frente a ello la respuesta de los trabajadores ha sido virtualmente unánime:

¡ NO A LOS CONVENIOS DE TRES AÑOS,

POR UN CONVENIO DE UN AÑO DE DURACION!

Estamos ante un nuevo capítulo de la lucha sindical que implica redoblar esfuerzos y redoblar el espíritu unitario de las tres bases, pues en el corto plazo tenemos dos retos:

-          Culminar la Negociación Colectiva por el Convenio 2010 de un año de duración.

-          Prepararnos para el nuevo Pliego de Reclamos a presentarse en Enero del 2011, el cual se negociará en un nuevo escenario caracterizado por el término del Convenio de Paz Laboral y por ende con la recuperación de todo nuestro potencial de lucha; escenario que implica además el cambio de gobierno en reemplazo del actual que se encuentra amarrado con las grandes empresas transnacionales.

Para afrontar los nuevos retos es más imprescindible que nunca, mantenernos en la defensa de nuestra integridad y rechazar tanto los convenios individuales como las campañas psicosociales que seguirán implementando los funcionarios de laborales, experimentados en disociar y en debilitar y confundir a los trabajadores.

Compañeros, finalmente en horas de la tarde, acordamos no laborar tiempo extra en la Fundición de ILO, como una inicial medida de protesta; para que los funcionarios de la comisión negociadora se den cuenta del daño que se hace a esta NUESTRA EMPRESA con las actitudes chantajistas asumidas por ellos.

¡¡¡… POR EL CONVENIO DE UN AÑO DE DURACION …!!!

¡¡¡… EN  DEFENSA DEL DERECHO A LA NEGOCIACION COLECTIVA …!!!

¡¡¡… NO A LOS CONVENIOS INDIVIDUALES …!!!

¡¡¡…EMPECEMOS CON LA NEGATIVA A LABORAR TIEMPO EXTRA …!!!

Ilo-Toquepala-Cuajone, 25 de agosto 2010.

La Comisión Negociadora

CORTE SUPREMA DECLARO INCONSTITUCIONAL AL CAS

La Segunda Sala Laboral de la Corte Superior de Justicia determinó que el CAS no reconoce todos los derechos laborales que corresponde a un trabajador

Miércoles 25 de agosto de 2010 - 11:53 am La Segunda Sala Laboral de la Corte Superior de Justicia de Lima declaró inconstitucional el régimen de Contratación Administrativa de Servicios (CAS). En la sentencia, la demandante solicita que se le reconozca su condición de trabajadora del régimen laboral de la actividad privada aun cuando primero laboró bajo contrato de locación de servicios y, luego, desde julo del 2008, suscribió contrato CAS. La sala determinó que el CAS no reconoce todos los derechos laborales que corresponde a un trabajador sujeto al régimen laboral de la actividad privada. Si bien los fines del mencionado régimen son que los servidores que tengan una relación con el Estado accedan a la seguridad social y se les reconozca los derechos fundamentales contemplados en la Constitución, estos objetivos pueden lograrse –precisa la Sala– mediante el establecimiento de un régimen ordenado de ingreso de los trabajadores al servicio del Estado y, eventualmente, a través del reconocimiento progresivo de los derechos laborales reconocidos en la Constitución.

Web: Diario El Comercio 25.08.10

CIVILES FF.AA. EXIGEN HOMOLOGACIÓN

Miles de trabajadores y cesantes civiles que laboran para los tres institutos armados, así como del propio ministerio de Defensa marcharon ayer para exigir al gobierno que cumpla con ejecutar el artículo 60 del Decreto Legislativo 608 dictado por Alan García en julio de 1990, en los finales de su primer mandato, y que ordenaba incluir en el presupuesto de la República una partida para la homologación de sueldos de los empleados civiles con los militares, y que hasta la fecha es letra muerta.

Rafael Chullunquia, secretario general del Sindicato Nacional de Empleados Públicos de las Fuerzas Armadas (Sinep FF.AA.), explicó a LA PRIMERA que para exigir que se cumpla con el derecho ganado decidieron iniciar una huelga indefinida a nivel nacional que ha paralizado las labores de casi 15 mil empleados en todo el Perú de las distintas dependencias militares. “Estamos acá para exigir que el ministerio de Economía acate la sentencia judicial del Décimo Juzgado Constitucional que ordena la homologación remunerativa de los empleados civiles de las Fuerzas Armadas con los militares de carrera. Esta escala demandará al Estado un desembolso de 103 millones de soles, la séptima parte de lo que destinará el gobierno al incremento de sueldos de los militares que representa un desembolso de más de 700 millones de soles anuales”, explicó el dirigente.

Sobre las declaraciones del ministro de Defensa Rafael Rey, quien aseguró ayer por la mañana que la homologación era inviable pues el decreto 608 fue derogado en 2008, Chullunquia afirmó que la sentencia que obliga al gobierno a ejecutar se dio un año antes de la mentada derogatoria, por lo que aún así se debe respetar el fallo judicial, pues tiene carácter de cosa juzgada.

Tras la marcha que realizaron ayer, los civiles de las FF.AA. llegaron hasta elCongreso, donde fueron recibidos por el presidente del Legislativo César Zumaeta, quien ya se había reunido con ellos el pasado miércoles 4 y en aquel encuentro ofreció mediar para ver la viabilidad de la homologación. “Zumaeta hoy (ayer) nos ha indicado que el próximo lunes 16 se va reunir con la ministra de Economía Mercedes Araoz y que en esa reunión definirán si incluirán en la ley de presupuesto 2011 nuestro pedido de homologación. Nuestra huelga continúa, y dependiendo de lo que nos digan el lunes veremos si sigue la lucha en las calles o si la levantamos”, aseguró Chullunquia.

Malestar general
Yolanda Rivera, secretaria general del Sindicato de Trabajadores Civiles del Ejército Peruano, denunció que los abusos y marginaciones que sufren los civiles se dan no sólo en el aspecto remunerativo, sino que también se ven marginados en cuanto a los beneficios sociales y pluses a los que sólo los militares tienen acceso.

“Así como hay personal militar destacado en las zonas como el VRAE, en Pichari, también hay civiles, que están expuestos a los mismos peligros, sin embargo los trabajadores civiles no reciben ni un sol por destacamento en zona de emergencia, no les pagan por gastos de traslado. En el colmo, les asignan un monto de 1.30 soles diarios como gasto por alimentación”.

En cuanto al manejo de información y desempeño que realizan los trabajadores, la dirigente Rivera indicó que los civiles de las FF.AA. también tienen acceso a información confidencial, así como conocen la ubicación de las instalaciones militares y armamentos, “pero ni por eso siquiera nos dan un trato y sueldo digno. Nosotros no pedimos sólo un aumento remunerativo, sino también que el trato hacia nosotros sea más justo y equitativo con los militares. Nuestra labor administrativa o de campo que desempeñemos es tan crucial e importante como la de los militares en sus áreas”, aclaró.

DETALLE
La homologación se realizaría igualando la remuneración de los empleados civiles de la categoría auxiliar con los militares de rango suboficial, pagándoles a ambos 1400 soles en promedio, en el caso de los empleados técnicos estos se homologarían con los militares de grado técnico, con un sueldo de 1500 soles, y en el caso de los empleados profesionales éstos serían homologados como máximo con un oficial de grado coronel, es decir que pasarían a ganar 3500 soles.

Fuente: Diario "La Primera", 13.08.10

4 SETIEMBRE 2010: X AND CGTP

El Secretariado Ejecutivo Nacional de la Confederación General de Trabajadores del Perú (CGTP) en su convocatoria a la X Asamblea Nacional de Delegados (AND) para el sábado 4 de setiembre considera que “el Presidente Alan García en su último mensaje a la nación demostró la retórica de siempre, un discurso triunfalista con muy poca autocrítica y sin soluciones a los grandes problemas del país, en tanto nuestra CGTP en la justa interpretación de los intereses de los trabajadores y del pueblo peruano se ha puesto en la vanguardia de la lucha por la defensa de los derechos laborales y del patrimonio nacional como es la defensa del gas para los peruanos, contra las privatizaciones de las empresas públicas y por una justa distribución de la riqueza, que hoy solo se concentra en manos de las trasnacionales y los grupos de poder económico”.

Señala el documento firmado por Mario Huamán Rivera, en su condición de Secretario General y por Moisés Vega, Responsable del Departamento Nacional de Organización que “han desarrollado en el marco de fiestas patrias, el lavado de banderas contra la corrupción que avanza hasta en los más altos niveles del poder político”, que han “enjuiciado los cuatro años de gobierno e inmediatamente del mensaje presidencial”, que han señalado en conferencia de prensa, su cuestionamiento al continuismo neoliberal.

Comunican a sus bases que “los pueblos del sur libran una lucha por la defensa del gas, y nos sumamos promoviendo y participando en los encuentros macro regionales, persistiendo en una acertada política de acumulación de fuerzas que conduzca a los trabajadores y al pueblo peruano por el camino de la unidad para lograr un gobierno popular, que defienda nuestro gas y recursos naturales, nuestra soberanía y la justicia social”; sin embargo, añaden que en el ejercicio de la democracia sindical se esfuerzan por la consulta a las bases para las grandes decisiones a tomar.

Por ello, concluyen “el Secretariado Ejecutivo Nacional de la CGTP convoca a las bases territoriales regionales y sectoriales de todo el país a participar en la X Asamblea Nacional de Delegados (AND), a realizarse el sábado 04 de setiembre  en Lima, hora  10:00 a.m. primera convocatoria y 11:00 a.m. segunda convocatoria, en el auditorio de la FTCCP ubicado  en Prolongación Cangallo  670 - La Victoria. La agenda de la IX AND es: 1) Informe Balance y Perspectivas, 2)  Plataforma y 3) Plan de Acción”.

SOS ANDAHUASI

Estimados Compañeros:
 
Con profundo pesar pero con la esperanza renovada en DIOS de que esto mejore más adelante les comunico que seguimos teniendo enormes dificultades para operar la empresa aun teniendo la Administración, los dos grupos de poder económico han iniciado en carga montón procesos con la finalidad de traerse abajo la cautelar de administración, próximamente deberá llevarse a cabo una audiencia en sala mixta, tres magistrados, para atender las apelaciones presentadas por Wong y Bustamante, hoy seguimos imposibilitados para operar la empresa normalmente por que el mismo poder judicial en lo penal, el Ministerio Publico y la policía siguen confabulados impidiendo la comercialización de nuestros productos. No les he informado antes porque creía que las cosas no iba para tanto y por que el día 27/07 logramos vender cuatro tráileres con azúcar, quisimos vender mayor cantidad para el día Viernes 30/07 (Tenemos tráileres cargados listos para salir a Lima) y nuevamente se nos impide.

Lo que nos ocurre es cosa de abogados, de influencia política y económica, creo que la FTAP y la CGTP deberían hacer un pronunciamiento en favor de nuestros trabajadores por que corremos el riesgo de quedarnos sin empresa y sin trabajo, nos vamos por otro año de pérdidas cuantiosas, 4 meses sin sueldos y salarios, 2 años sin pago de las aportaciones al sistema de salud y pensiones, nuestra materia prima se deteriora en los campos, 250,000 bolsas de azúcar en peligro inminente de malograrse, tanques llenos de alcohol que podrían fácilmente explotar por algún atentado y los poderosos siguen robándonos nuestra caña de azúcar, me pregunto, tenemos un administrador Judicial y de qué nos sirve compañeros, estamos en un país de locos y de corruptos, de presidentes y jueces en una imparable competencia de acumulación de riquezas materiales, autoridades que han puesto precio al estado de derecho en este Perú que nos duele.
 
Tenemos mucho por hacer compañeros, siempre hemos dependido de nosotros mismos cuando suceden estas anormalidades, las cosas no han cambiado para los pobres, ¡GRACIAS A DIOS nos queda todavía nuestra DIGNIDAD!
 
Espero vuestros comentarios,
 
Sindicalmente.
 
FILADELFO COCA MORA
Secretario General Sindicato Andahuasi
Secretario General Adjunto Federación de Trabajadores Azucareros del Perú. FTAP.